Personāla maiņas sērija sākās pēc tam, kad pilsētas pagaidu administrācija atlaida toreizējo uzņēmuma vadītāju Gunti Gailumu. Iemesls tam, kā atceramies, bija uzņēmuma darbinieku skandalozais brauciens uz Prāgu. Viņa vietā tika atjaunots ilggadējais uzņēmuma vadītājs Aldis Mežals, kuru Aleksandrs Bartaševičs bija atlaidis par “uzticības zaudēšanu”. Tomēr pagājušajā vasarā, kad darbu sāka jaunā pilsētas dome A. Bartaševiča vadībā, situācija ap uzņēmumu atkal saasinājās. Pēc A. Mežala teiktā, uz viņu tika izdarīts spiediens un piedzīvota īsta vajāšana, kas lika viņam atkāpties no amata. Par uzņēmuma vadītāju tika iecelta Reičela Obuha. Taču viņa tur nostrādāja tikai divas dienas – dome viņu atlaida par “uzticības zaudēšanu”. Pēc tam par uzņēmuma “Rēzeknes siltumtīkli” vadītāju tika iecelts Jēkabpils ierēdnis Guntars Gogulis. Iepriekš viņš bija Jēkabpils pašvaldības izpilddirektors, bet tika atlaists, tāpēc ilgi tiesājās ar savu darba devēju – Jēkabpils domi. Taču arī G. Gogulis jaunajā amatā ilgi nenoturējās. Šoziem Rēzeknē notika nopietna ārkārtas situācija: -20 grādu salā pārsprāga apkures caurules, atstājot bez apkures aptuveni divdesmit daudzdzīvokļu mājas, tostarp skolu. Uzņēmuma direktors atkāpās no amata. Viņa vietu ieņēma Pilsētvides un attīstības pārvaldes vadītājs Georgijs Orlovs. Pilsētas domes izpilddirektore Jevgenija Kušča lēmumu paskaidroja pavisam vienkārši: nu kāds taču jāieceļ šajā amatā. Taču arī G. Orlovs noturējās tikai nepilnu mēnesi. Viņš iesniedza atlūgumu un atgriezās darbā pašvaldībā.
JAUNAIS VADĪTĀJS – ATKAL NO JĒKABPILS
Uzņēmumu tagad vada Andis Dābols. Viņš tika ievēlēts par valdes locekli uzņēmuma akcionāru ārkārtas sapulcē un stājās amatā 9. martā. Viņa pilnvaru termiņš ir 12 mēneši, lai nodrošinātu “uzņēmuma darbības nepārtrauktību”. A. Dābols ir dzimis 1970. gadā un ieguvis inženiera-mehāniķa specialitāti Latvijas Lauksaimniecības universitātē. Iepriekš viņš strādāja Jēkabpilī un vadīja vietējo siltumapgādes uzņēmumu, bet vēlāk pievērsās uzņēmējdarbībai, bija saistīts ar vairākiem uzņēmumiem, tostarp SIA “PROEL”, “XO Energy”, “Madonas eko” un “Antares shipping agency”, daži no tiem jau ir likvidēti (CVK 2021. gada dati). Tomēr atklātajos avotos var atrast arī citu informāciju. Piemēram, uzņēmējs Andis Dābols bija iekļauts pašvaldības īpašuma nodokļa parādnieku sarakstā. Viņa vārds parādījās arī žurnālistiskajā izmeklēšanā, ko raidījums “Nekā personīga” vēstīja 2017. gada 15. oktobrī. Raidījumā viņš tika raksturots kā “viens no vairākiem zaļās enerģijas ražotājiem, kas krāpjas ar atļaujām; tas elektroenerģijas patērētājiem varētu izmaksāt desmitiem miljonu”, teikts raidījuma sižetā.
SISTĒMISKA PROBLĒMA?
Ņemot vērā iepriekš minēto, jauna vadītāja iecelšana amatā bez atklāta konkursa rada arvien vairāk jautājumu. Vēl jo vairāk tāpēc, ka situācija “Rēzeknes siltumtīklos” joprojām ir sarežģīta: pēc “Firmas.lv” datiem, uzņēmuma apgrozījums 2024. gadā bija 8,9 miljoni eiro, bet zaudējumi pārsniedza 1,29 miljonus eiro. Turklāt personāla situācija Rēzeknē ietekmē ne tikai centralizētās siltumapgādes uzņēmumu. Pilsētas dome iepriekš ir atlaidusi arī citu pašvaldības iestāžu vadītājus. Ar to pašu formulējumu – “uzticības zaudēšana” – tika atlaistas arī uzņēmuma “Rēzeknes namsaimnieks” vadītāja Jeļena Pentjugova un Latgales vēstniecības “Gors” vadītāja Diāna Zirniņa. Pamatots publisks skaidrojums par šiem lēmumiem tā arī nav izskanējis.
NECAURSPĪDĪGA PERSONĀLA POLITIKA
Kārtējā “Rēzeknes siltumtīklu” vadītāja iecelšana atkal notika bez konkursa. Un šķiet, ka tas kļūst par pastāvīgu praksi. Rodas iespaids, ka pašreizējā vadība pašvaldības uzņēmumu un pilsētas domes administrācijas galvenajos amatos cilvēkus ieceļ nevis atklātos konkursos, bet gan izmantojot “savējo cilvēku” principu. Daudz tiek runāts par caurspīdīgumu, demokrātiju un publicitāti, taču patiesībā iedzīvotāji novēro pavisam ko citu: atlaišanas, pamatojoties uz formulējumu “uzticības zaudēšana”, iecelšana amatā bez konkursa un pastāvīga personāla mainība. Rezultātā stratēģiski svarīgi pilsētas uzņēmumi kļūst par personāla eksperimentu poligonu. Un šo eksperimentu cena varētu būt pārāk augsta, īpaši iedzīvotājiem, kuri vienkārši grib, lai ziemā viņu mājās būtu silti. Tāpēc domes personāla politikai ir jābūt pēc iespējas profesionālākai, atklātākai un saprotamākai sabiedrībai. Tikmēr pilsētas iedzīvotājiem rodas arvien vairāk jautājumu un arvien mazāk atbilžu.
Marina TETARENKO
Komentāri